Το Εργατικό Κέντρο Φλώρινας ενημερώνει τους εργαζόμενους και τις επιχειρήσεις της περιοχής ότι η ημέρα του Αγίου Πνεύματος, Δευτέρα 1 Ιουνίου 2026, αποτελεί επίσημη τοπική αργία για την Περιφέρεια Δυτικής Μακεδονίας, μετά από σχετική απόφαση του Περιφερειάρχη Δυτικής Μακεδονίας και τη δημοσίευσή της σε ΦΕΚ (ΦΕΚ 1368/Β/20-03-2025, απόφαση 43209/25).

Η συγκεκριμένη απόφαση κατοχυρώνει την ημέρα του Αγίου Πνεύματος ως υποχρεωτική αργία για τις επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στην Περιφέρεια Δυτικής Μακεδονίας, ενισχύοντας τα δικαιώματα των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα.

Υπενθυμίζεται ότι:

• Οι εργαζόμενοι που δεν θα εργαστούν κατά την ημέρα της αργίας δικαιούνται κανονικά τις αποδοχές τους.
• Οι εργαζόμενοι που αμείβονται με ημερομίσθιο δικαιούνται το ημερομίσθιό τους.
• Σε περίπτωση που επιχειρήσεις λειτουργήσουν κατ’ εξαίρεση και οι εργαζόμενοι απασχοληθούν νόμιμα, δικαιούνται τις προβλεπόμενες προσαυξήσεις για εργασία σε ημέρα αργίας.

Συγκεκριμένα:

• Οι αμειβόμενοι με μηνιαίο μισθό δικαιούνται προσαύξηση 75% επί του 1/25 του μηνιαίου μισθού τους.
• Οι αμειβόμενοι με ημερομίσθιο δικαιούνται ένα επιπλέον ημερομίσθιο και προσαύξηση 75% για τις ώρες εργασίας τους κατά την ημέρα της αργίας.

Το Εργατικό Κέντρο Φλώρινας καλεί όλους τους εργαζόμενους να ενημερώνονται για τα δικαιώματά τους και να απευθύνονται στα σωματεία και στο Εργατικό Κέντρο για οποιαδήποτε καταγγελία ή διευκρίνιση.

ΤΟ ΔΣ ΤΟΥ ΕΚΦ

The post Η Εορτή του Αγίου Πνεύματος αποτελεί επίσημη αργία στη Δυτική Μακεδονία appeared first on Νέα Φλώρινα.

Η απόφαση αυτή αποτελεί προϊόν τεκμηριωμένου αιτήματος των Εργατικών Κέντρων της περιοχής, ενώ αγκαλιάστηκε θετικά από το Επιμελητήριο Φλώρινας, ενισχύοντας τον κοινό στόχο για κοινωνική συνοχή, εργασιακή δικαιοσύνη και θεσμική σταθερότητα.

Με αίσθημα ευθύνης και συνεργασίας, καλούμε όλους τους επιχειρηματίες και εργοδότες να σεβαστούν την εν λόγω τοπική αργία και να διασφαλίσουν την ορθή εφαρμογή της, αποδεικνύοντας έμπρακτα την κοινωνική τους υπευθυνότητα.

Η κοινή αυτή πρωτοβουλία σηματοδοτεί την αγαστή συνεργασία των θεσμικών μας οργάνων για την προάσπιση των δικαιωμάτων των εργαζομένων, αλλά και την ομαλή λειτουργία της αγοράς.

Για το Εργατικό Κέντρο Φλώρινας
Ο Πρόεδρος
Κωνσταντίνος Σιάκος

Για το Ε.Β.Ε. Φλώρινας
Η Πρόεδρος
Βαλίνα Ρόζα

The post Ενημέρωση από το Εργατικό Κέντρο και το Επιμελητήριο Φλώρινας για την αργία του Αγίου Πνεύματος appeared first on Νέα Φλώρινα.

The post Καθιέρωση της ημέρας εορτασμού του Αγίου Πνεύματος ως υποχρεωτική τοπική αργία στην Περιφέρεια Δυτικής Μακεδονίας appeared first on Νέα Φλώρινα.

Το Εργατικό Κέντρο Φλώρινας, μέσω του Κέντρου Πληροφόρησης Εργαζομένων & Ανέργων της Συνομοσπονδίας (ΚΕ.Π.Ε.Α./ΓΣΕΕ), www.kepea.gr ενημερώνει τους μισθωτούς του ιδιωτικού τομέα για τη Δευτέρα 24 Ιουνίου 2024 (Αγίου Πνεύματος).

Η Δευτέρα 24 Ιουνίου 2024 (Αγίου Πνεύματος) δεν περιλαμβάνεται στις επίσημες αργίες που ορίζει ο νόμος για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα.

Ωστόσο οι ιδιωτικές επιχειρήσεις στη χώρα μας αργούν στην περίπτωση που η ημέρα αυτή (Αγίου Πνεύματος) έχει χαρακτηρισθεί αργία με απόφαση Περιφερειάρχη, όπως και με διάταξη ΣΣΕ, Κανονισμού Εργασίας της επιχείρησης, από επιχειρησιακή συνήθεια και έθιμο, κατά το οποίο η επιχείρηση παραμένει κλειστή την ημέρα αυτή. Εξίσου, κατά τον ίδιο τρόπο,  μπορεί να ισχύουν  ευνοϊκότεροι όροι ως προς την προσαύξηση της αμοιβής για την εργασία που παρέχεται νόμιμα κατά την ημέρα του Αγίου Πνεύματος.

Στην περίπτωση που οι εργαζόμενοι μισθωτοί δεν εργασθούν σύμφωνα με τα παραπάνω θα λάβουν κανονικά το μισθό τους, ενώ όσοι αμείβονται με ημερομίσθιο, δικαιούνται να λάβουν το ημερομίσθιό τους.  Σημειώνεται ότι δεν είναι νόμιμος ο συμψηφισμός ημέρας οφειλόμενης ανάπαυσης (ρεπό), με την ημέρα του Αγίου Πνεύματος εφόσον λογίζεται ως ημέρα υποχρεωτικής αργίας

Αν παρότι έχει χαρακτηρισθεί η ημέρα του Αγίου Πνεύματος πρόσθετη εορτή αργία για μία επιχείρηση, αυτή λειτουργήσει φέτος κατ’ εξαίρεση, τότε οι εργαζόμενοι που απασχολούνται δικαιούνται προσαύξηση 75%, που υπολογίζεται στο ημερομίσθιό τους (εφόσον αμείβονται με ημερομίσθιο) ή στο 1/25 του μηνιαίου μισθού τους (εφόσον αμείβονται με μηνιαίο μισθό).

ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ ΕΚΦ

The post Πώς αμείβεται η ημέρα του Αγίου Πνεύματος appeared first on Νέα Φλώρινα.

Η Δευτέρα 5 Ιουνίου 2023 (Αγίου Πνεύματος) δεν περιλαμβάνεται στις επίσημες αργίες που ορίζει ο νόμος για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα.

Ωστόσο οι ιδιωτικές επιχειρήσεις στη χώρα μας αργούν στην περίπτωση που η ημέρα αυτή (Αγίου Πνεύματος) έχει χαρακτηρισθεί αργία από διάταξη ΣΣΕ, Κανονισμού Εργασίας της επιχείρησης, από επιχειρησιακή συνήθεια και έθιμο, κατά το οποίο η επιχείρηση παραμένει κλειστή την ημέρα αυτή.

Διαβάστε περισσότερα εδώ

The post Πώς αμείβεται η ημέρα του Αγίου Πνεύματος appeared first on Νέα Φλώρινα.

Η Δευτέρα 13 Ιουνίου 2022 (Αγίου Πνεύματος) δεν περιλαμβάνεται στις επίσημες αργίες που ορίζει ο νόμος για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα.

Ωστόσο οι ιδιωτικές επιχειρήσεις στη χώρα μας αργούν στην περίπτωση που η ημέρα αυτή (Αγίου Πνεύματος) έχει χαρακτηρισθεί αργία από διάταξη ΣΣΕ, Κανονισμού Εργασίας της επιχείρησης, από επιχειρησιακή συνήθεια και έθιμο, κατά το οποίο η επιχείρηση παραμένει κλειστή την ημέρα αυτή. Εξίσου, κατά τον ίδιο τρόπο,  μπορεί να ισχύουν  ευνοϊκότεροι όροι ως προς την προσαύξηση της αμοιβής για την εργασία που παρέχεται νόμιμα κατά την ημέρα του Αγίου Πνεύματος.

Στην περίπτωση που οι εργαζόμενοι μισθωτοί δεν εργασθούν σύμφωνα με τα παραπάνω θα λάβουν κανονικά το μισθό τους, ενώ όσοι αμείβονται με ημερομίσθιο, δικαιούνται να λάβουν το ημερομίσθιό τους.

Αν παρότι έχει χαρακτηρισθεί η ημέρα του Αγίου Πνεύματος πρόσθετη εορτή αργία για μία επιχείρηση, αυτή λειτουργήσει φέτος κατ’εξαίρεση, τότε οι εργαζόμενοι που απασχολούνται δικαιούνται προσαύξηση 75%, που υπολογίζεται στο ημερομίσθιό τους (εφόσον αμείβονται με ημερομίσθιο) ή στο 1/25 του μηνιαίου μισθού τους (εφόσον αμείβονται με μηνιαίο μισθό).

The post ΓΣΕΕ: Πως αμείβεται η ημέρα του Αγίου Πνεύματος appeared first on Νέα Φλώρινα.

Η Δευτέρα 21 Ιουνίου 2021 (Αγίου Πνεύματος) δεν περιλαμβάνεται στις επίσημες αργίες που ορίζει ο νόμος για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα.

Ωστόσο οι ιδιωτικές επιχειρήσεις στη χώρα μας αργούν στην περίπτωση που η ημέρα αυτή (Αγίου Πνεύματος) έχει χαρακτηρισθεί αργία από διάταξη ΣΣΕ, Κανονισμού Εργασίας της επιχείρησης, από επιχειρησιακή συνήθεια και έθιμο, κατά το οποίο η επιχείρηση παραμένει κλειστή την ημέρα αυτή. Εξίσου, κατά τον ίδιο τρόπο, μπορεί να ισχύουν ευνοϊκότεροι όροι ως προς την προσαύξηση της αμοιβής για την εργασία που παρέχεται νόμιμα κατά την ημέρα του Αγίου Πνεύματος.

Στην περίπτωση που οι εργαζόμενοι μισθωτοί δεν εργασθούν σύμφωνα με τα παραπάνω δεν θα έχουν καμία μείωση του μισθού τους, ενώ όσοι αμείβονται με ημερομίσθιο, δικαιούνται να λάβουν το ημερομίσθιό τους.

Αν παρότι έχει χαρακτηρισθεί η ημέρα του Αγίου Πνεύματος πρόσθετη εορτή αργία για μία επιχείρηση, αυτή λειτουργήσει φέτος κατ’ εξαίρεση, τότε για πλήρη απασχόλησή τους οι υπάλληλοι δικαιούνται προσαύξηση μισθού κατά 1/25 και οι αμειβόμενοι με ημερομίσθιο ένα ακόμα ημερομίσθιό τους, επί του ωρομισθίου των οποίων θα υπολογισθεί και η προσαύξηση κατά 75% για την εργασία σε ημέρες αργίας.

The post Πώς αμείβεται η ημέρα του Αγίου Πνεύματος appeared first on Νέα Φλώρινα.

The post Τι καιρό θα κάνει το τριήμερο του Αγίου Πνεύματος appeared first on Νέα Φλώρινα.

1. Η ημέρα εορτασμού του Αγίου Πνεύματος (Δευτέρα 17 Ιουνίου 2019) δεν περιλαμβάνεται στις επίσημες αργίες που ορίζει ο νόμος για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα.

Ωστόσο οι ιδιωτικές επιχειρήσεις στη χώρα μας αργούν στην περίπτωση που η ημέρα εορτασμού του Αγίου Πνεύματος Δευτέρα έχει χαρακτηρισθεί αργία από διάταξη ΣΣΕ, Κανονισμού Εργασίας της επιχείρησης, από επιχειρησιακή συνήθεια και έθιμο, κατά το οποίο η επιχείρηση παραμένει κλειστή την ημέρα αυτή.

Στην περίπτωση που οι εργαζόμενοι μισθωτοί δεν εργασθούν σύμφωνα με τα παραπάνω δεν θα έχουν καμία μείωση του μισθού τους, ενώ όσοι αμείβονται με ημερομίσθιο, δικαιούνται να λάβουν το ημερομίσθιό τους (άρθρ. 2 παρ.3 ΝΔ 3755/1955).

Αν παρότι έχει χαρακτηρισθεί η ημέρα εορτασμού του Αγίου Πνεύματος πρόσθετη εορτή αργία για μία επιχείρηση, αυτή λειτουργήσει φέτος κατ’εξαίρεση, τότε για πλήρη απασχόλησή τους οι υπάλληλοι δικαιούνται προσαύξηση μισθού κατά 1/25 και οι αμειβόμενοι με ημερομίσθιο ένα ακόμα ημερομίσθιό τους, επί του ωρομισθίου των οποίων θα υπολογισθεί και η προσαύξηση κατά 75% για την εργασία σε ημέρες αργίας.

2. Η ημέρα εορτασμού του Αγίου Πνεύματος έχει αναγνωρισθεί ως αργία σύμφωνα με ειδικές διατάξεις συλλογικών συμβάσεων εργασίας ή άλλων αποφάσεων για κατηγορίες εργαζομένων, όπως:

Βιβλιοπωλείων, Διαγνωστικών Κέντρων, Δημοσιογράφους Περιοδικών, Εργοδηγούς Σχεδιαστές, Οίκων Ευγηρίας, Εφημερίδων Αθηνών και Θεσσαλίας κλπ, Ηλεκτροτεχνίτες Βιομηχανίας και Καταστημάτων, Θυρωρούς, Καπνοβιομηχανιών, Κλινικών, Ξυλεμπορικών Καταστημάτων (Αθηνών – Πειραιώς – Περιχώρων), Περιοδικών, Πετρελαιοειδών επιχειρήσεων, Πρακτορείων Ναυτιλιακών κλπ., Ραδιοηλεκτρολόγους – Ραδιοτεχνίτες βιομηχανίας, Ραδιοφωνικών Σταθμών, Ραδιοφώνου Τεχνικούς, Ρυμουλκών Ναυαγοσωστικών Γραφείων, Τηλεοπτικών Σταθμών, Τηλεοράσεως τεχνικούς Β. Ελλάδος, Τυπογράφους Επαρχιακών Εφημερίδων, Φορτοεκφορτωτές Ημερήσιων Εφημερίδων, Φροντιστηρίων Μέσης, Ανώτερης, Ανώτατης Εκπαίδευσης, και Ξένων Γλωσσών, Φωτοστοιχειοθέτες, Χειριστές βιομηχανικών κλπ επιχειρήσεων, Λατομείων Πέτρας-Μαρμάρου και Τεχνικών Έργων.

The post Πώς αμείβεται η εορτή του Αγίου Πνεύματος appeared first on Νέα Φλώρινα.